Biuletyn Informacji Publicznej Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu

Na podstawie art. 23 ust. 1 i ust. 2 pkt 2 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2021 r. poz. 478 z późn. zm.) oraz § 8 ust. 2 i ust. 3 pkt 2 i § 59 Statutu Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu stanowiącego załącznik do uchwały nr 56/2019 Senatu Uniwersytetu Przyrodniczego z dnia 28 czerwca 2019 roku w sprawie uchwalenia Statutu Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu z późn. zm., a także § 2 pkt 1 lit e zarządzenia nr 121/2013 Rektora Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu z dnia 23 lipca 2013 r. z późn. zm. ogłasza się w załączeniu do niniejszego obwieszczenia tekst jednolity Procedury antymobbingowej Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu  

Tekst jednolity obejmuje zmiany wprowadzone:

1. zarządzeniem nr 113/2018 Rektora Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu z dnia 19 września 2018 r. w sprawie wprowadzenia zmian do zarządzenia nr 5/2016 Rektora Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu z dnia 25 stycznia 2016 roku w sprawie wprowadzenia procedury antymobbingowej oraz przeciwdziałaniu dyskryminacji i nierównemu traktowaniu w zatrudnieniu w Uniwersytecie Przyrodniczym we Wrocławiu ze zmianami;
   
   
2. zarządzeniem nr 90/2019 Rektora Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu z dnia 2 lipca 2019 r. w sprawie wprowadzenia zmian do Zarządzenia nr 5/2016 z dnia 25 stycznia 2016 r. w sprawie wprowadzenia procedury antymobbingowej oraz przeciwdziałania dyskryminacji i nierównemu traktowaniu w zatrudnieniu w Uniwersytecie Przyrodniczym we Wrocławiu ze zmianami. 

Tekst jednolity stanowi załącznik do niniejszego obwieszczenia.

Rektor
prof. dr hab. inż. Jarosław Bosy