Biuletyn Informacji Publicznej Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu

Na podstawie art. 237⁴ Kodeksu pracy w związku z § 2 i następne Rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. Nr 180, poz.1860 z późn. zm.), art. 49 ust. 2 ustawy z dnia 12 września 1990 r. o szkolnictwie wyższym (Dz. U. Nr 65, poz. 385 z późn. zm.) oraz Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 marca 1998 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy w szkołach wyższych (Dz.U. Nr 37, poz. 209) zarządza się, co następuje:

§ 1

1.  Wprowadza się obowiązkowe szkolenia wszystkich pracowników Akademii Rolniczej w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy.

2.  Szkolenie prowadzone jest jako:

a) szkolenie wstępne,

b)  szkolenie okresowe,
w formie instruktażu, kursu lub seminarium .

3.  Szczegółowe programy szkolenia w oparciu o ramowe programy zawarte w rozporządzeniu Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. (Dz.U. Nr 180, poz. 1860 z późn. zm. ) opracowuje jednostka organizująca szkolenia w uzgodnieniu z Inspektoratem BHP.

§ 2

1.  Szkolenie wstępne dla poszczególnych grup stanowisk pracy składa się z:

a)  szkolenia wstępnego ogólnego zwanego instruktażem ogólnym,

b)  szkolenia wstępnego na stanowisku pracy zwanego instruktażem stanowiskowym.

§ 3

1. Instruktaż ogólny przeprowadzany jest przed przystąpieniem do pracy lub odbyciem praktyki dla:

a) pracowników nowozatrudnionych,

b)  studentów odbywających praktyki studenckie,

c)  uczniów odbywających praktyki zawodowe na uczelni.

2. Instruktaż ogólny przeprowadzają pracownicy Inspektoratu BHP.

§ 4

1.  Instruktaż stanowiskowy przeprowadza się przed przystąpieniem do pracy lub odbyciem praktyki, bezpośrednio na stanowisku pracy dla:

a)  pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych,

b)  pracowników, zatrudnianych na stanowiskach, na których występuje narażenie na działanie czynników szkodliwych dla zdrowia, uciążliwych lub niebezpiecznych,

c)  pracowników przenoszonych na w/w stanowiska,

d) studentów i uczniów odbywających praktyki zawodowe.

2. Instruktaż stanowiskowy przeprowadza osoba kierująca pracownikami lub wyznaczona przez nią osoba z doświadczeniem zawodowym, która zna specyfikę zagrożeń na danym stanowisku pracy.

3. Odbycie przez pracownika instruktażu ogólnego i instruktażu stanowiskowego powinno być potwierdzone przez pracownika na piśmie oraz odnotowane w aktach osobowych pracownika.

§ 5

1.  Szkolenie okresowe, którego celem jest ugruntowanie wiadomości w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy przeprowadza się dla:

a)  pracowników na stanowiskach kierowniczych - co 5 lat,

b)  pracowników naukowo-dydaktycznych i inżynieryjno-technicznych - co 5 lat,

c)  pracowników administracyjno-biurowych - co 6 lat,

d) pracowników na stanowiskach robotniczych - w formie instruktażu raz na 3 lata.

2.  Czas trwania szkolenia dla poszczególnych stanowisk określają szczegółowe programy szkoleń, o których mowa w § 1 pkt 3.

§ 6

1.  Pierwsze szkolenie okresowe osób zatrudnionych na stanowiskach robotniczych przeprowadza się w okresie do 6 miesięcy od rozpoczęcia pracy na tych stanowiskach.

2.  Pierwsze szkolenie okresowe na pozostałych ww. stanowiskach przeprowadza się w okresie do 12 miesięcy od rozpoczęcia pracy na tych stanowiskach.

§ 7

1.  Szkolenie okresowe powinno być zakończone egzaminem sprawdzającym przyswojenie wiadomości objętych programem szkolenia.

2.  Zaświadczenie o jego ukończeniu winno być przechowywane w aktach osobowych pracownika.

§ 8

Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

Rektor
prof. dr hab. Michał Mazurkiewicz