Biuletyn Informacji Publicznej Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu

Na podstawie art. 772 § 1, 4, i 6 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy (Dz. U. z 2020 r. poz. 1320), art. 23 ust. 1 i ust. 2 pkt 2, art. 126 ust. 2 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2021 r. poz. 478) oraz § 8 ust. 3 pkt 15 Statutu Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu stanowiącego załącznik do uchwały nr 56/2019 Senatu Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu z dnia 28 czerwca 2019 r. w sprawie uchwalenia Statutu Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu z późn. zm. zarządza się, co następuje:

§ 1

W załączniku nr 8 do Regulaminu wynagradzania pracowników Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu wprowadzonego zarządzeniem nr 122/2020 Rektora Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu z dnia 24 kwietnia 2020 r. pn. „Regulamin awansowania i zwiększania wysokości wynagrodzenia zasadniczego pracowników niebędących nauczycielami akademickimi” wprowadza się następujące zmiany:

1) w § 3 dodaje się ust. 3 w brzmieniu:

„3. Pracownikowi, który uzyskał ocenę wyróżniającą, przysługuje zwiększenie wynagrodzenia o 10% stawki wynagrodzenia zasadniczego zgodnego z tabelami kategorii minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego pracowników niebędących nauczycielami akademickimi, określonymi w załącznikach nr 2-5 do niniejszego regulaminu”;

2) w § 6 dodaje się ust. 2 w brzmieniu:

„2. Wnioski dotyczące awansowania i/lub zwiększenia stawki wynagrodzenia zasadniczego mogą być składane do końca października każdego roku kalendarzowego. Decyzje o zwiększeniu wynagrodzenia od kolejnego roku kalendarzowego będą podejmowane w oparciu o możliwości finansowe uczelni”.

§ 2

Pozostałe postanowienia załącznika nr 8 do Regulaminu wynagradzania pracowników Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu wprowadzonego zarządzeniem nr 122/2020 Rektora Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu z dnia 24 kwietnia 2020 r. pn. „Regulamin awansowania i zwiększania wysokości wynagrodzenia zasadniczego pracowników niebędących nauczycielami akademickimi” nie ulegają zmianie.

§ 3

Zarządzenie wchodzi w życie w terminie dwóch tygodni od podania go do wiadomości pracowników.

Rektor

prof. dr hab. inż. Jarosław Bosy