Biuletyn Informacji Publicznej Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu

Na podstawie art. 23712 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. Nr 21, poz. 94 z 1998 r.), art. 66 ust. 2 ustawy z 27 lipca 2005 r. Prawo o szkolnictwie wyższym (tekst jednolity Dz. U. z 2012 r. poz. 572 ze zm.) oraz §18 ust. 3 pkt. 9 Statutu Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu zarządza się, co następuje:

W zarządzeniu nr 136/2012 Rektora Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu z dnia 5 października 2012 roku. w sprawie powołania Komisji ds. Bezpieczeństwa i Higieny Pracy na okres od 1 października 2012 r. do 31 sierpnia 2016 r. aktualizuje się skład komisji wobec czego §1 otrzymuje brzmienie:
„Powołuje się Komisję ds. Bezpieczeństwa i Higieny Pracy jako organ doradczy i opiniodawczy Rektora w składzie:
Przewodniczący: mgr Marian Rybarczyk
Wiceprzewodniczący: dr inż. Anna Jerysz
Członkowie: mgr inż. Urszula Roszyk – kierownik Inspektoratu BHP
                           Przedstawiciel Pionu Technicznego
                           inż. Jolanta Just – Maruszewska ( Przedstawiciel Związku Zawodowego ZNP )
                           Elżbieta Owczarska (Przedstawiciel Związku Zawodowego NSZZ „Solidarność”)
                           Piotr Krawczyk (Przedstawiciel Związku Zawodowego Solidarność’80)
                           Wydziałowy Społeczny Inspektor Pracy Wydziału Biologii i Hodowli Zwierząt
                           Wydziałowy Społeczny Inspektor Pracy Wydziału Inżynierii, Kształtowania Środowiska i Geodezji
                           Wydziałowy Społeczny Inspektor Pracy Wydziału Medycyny Weterynaryjnej
                           Wydziałowy Społeczny Inspektor Pracy Wydziału Nauk o Żywności
                           Wydziałowy Społeczny Inspektor Pracy Wydziału Przyrodniczo-Technologicznego
                           Wydziałowy Społeczny Inspektor Pracy dla Administracji i Obsługi
                           Wydziałowy Społeczny Inspektor Pracy dla Biblioteki i Jednostek Międzywydziałowych
                           Lekarz Medycyny Pracy”
Pozostałe postanowienia zarządzenia nie ulegają zmianie.

Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.