Biuletyn Informacji Publicznej Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu

Rektor

Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu

ogłasza konkurs otwarty na stanowisko 

pracownika inżynieryjno-technicznego

w laboratorium

Ośrodka Zaawansowanych Technologii Produkcji Ogrodniczej

Główne zadania i obowiązki:

• Pobieranie prób do analiz laboratoryjnych;
• Przygotowanie prób do analiz laboratoryjnych;
• Przygotowywanie pożywek hodowlanych;
• Obsługa urządzeń laboratoryjnych;
• Nadzór nad innymi pracami uzgodnionymi z kierownikiem laboratoriumw zakresie wymaganym do realizacji zleceń komercyjnych i prac badawczych.

Wymagania:

• Dobra obsługa urządzeń laboratoryjnych związanych z hodowlą kultur roślinnych in vitro;
• Umiejętność samodzielnej interpretacji metodyk laboratoryjnych;
• Znajomość pakietu MS Office;
• Samodzielnosć, terminowość, komunikatywność;
• Zdolność do pracy pod presją czasu;
• Umiejętność pracy w zespole.

Oferujemy:

• Umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy;
• Zdobycie unikalnego doświadczenia zawodowego;
• Stabilne warunki zatrudnienia;
• Szerokie możliwości podnoszenia kwalifikacji zawodowych;
• Szeroki pakiet socjalny (dobrowolne ubezpieczenie grupowe, dofinansowanie aktywności sportowej, pełny zakres świadczeń z ZFŚS);
• Dodatkowe wynagrodzenie roczne.

CV należy przesłać na adres email: cv@upwr.edu.pl z dopiskiem w tytule maila: „Pracownik inż-tech. w laboratorium”.

Termin składania ofert: 24.05.2024 r. 

Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.

Zastrzegamy sobie możliwość wcześniejszego zakończenia procesu rekrutacji i informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.

Klauzula informacyjna  dla kandydatów na pracowników biorących udział w procesie rekrutacji znajduje się na stronie internetowej Uczelni.

Uczelnia respektuje politykę równowagi płci oraz dopuszczenie odstępstw od porządku chronologicznego w życiorysie – w celu umożliwienia kandydatom/kandydatkom podążającym wielowymiarową ścieżką kariery – składanie życiorysów wspartych dowodami, które odzwierciedlają reprezentatywną gamę osiągnięć i kwalifikacji mających znaczenie w kontekście stanowiska, o które się ubiegają.